为深入贯彻学校高质量就业导向办学方针，紧密对接地方环保产业人才需求，加快推进环境监测技术专业订单班建设，9月15日，我校生态环境学院党总支书记孙传胜、副院长黄晓波率教学与学生管理团队赴四川国海鸿杰环保科技有限公司（以下简称“国海鸿杰环保”）开展“访企拓岗”专项活动，并举行实习实训基地与订单班人才培养基地授牌仪式，扎实推进环境监测技术专业产教融合、协同育人。

国海鸿杰环保董事长彭育海（右二）

会上，国海鸿杰环保董事长彭育海介绍了公司发展概况与战略规划。他表示，面对环保行业阶段性调整，公司已前瞻性布局人才储备，预计未来两年市场逐步回升后，对高素质环保技术技能人才的需求将显著增长。为此，企业高度重视与学校的深度合作，期待通过订单式人才培养模式，实现校企协同育人，共谋长远发展。

生态环境学院党总支书记孙传胜（左二）

生态环境学院党总支书记孙传胜对学生实习期间的表现给予充分肯定，并就成长发展提出指导建议。他勉励同学们珍惜实践机会，树立正确的职业观和发展观，主动融入企业环境，从基层岗位做起，在实干中提升能力、创造价值；虚心向技术骨干学习，强化团队协作意识，严格遵守企业规章制度，在实践中锤炼职业素养，为未来职业生涯打下坚实基础。

生态环境学院副院长黄晓波详细介绍了订单班的建设意义。该班采用“2+1”培养模式，即前两年在校完成基础与专业课程学习，第三年进入企业开展岗位实习并接受定向培训。通过校企协同制定培养方案、企业深度参与教学，有效提升学生岗位适应能力，缩短入职磨合期，降低企业人才培养成本，推动实现毕业与就业的顺畅衔接，形成学生发展、学校育人、企业用人三方共赢的良好局面。

校企双方现场签约并授牌

环境监测技术教研室主任幸华秀对订单班开设方案进行解读。校企双方围绕课程设置开展深入研讨，一致认为应紧扣企业实际需求，强化实践能力培养，推动企业全过程参与人才培养。企业方结合岗位需要，建议增设面向环保一线岗位的实用性强、应用度高的专业课程，融入最新环保技术与行业标准，并加强学生职业素养和团队协作能力训练。

经多轮磋商，双方达成共识，明确课程体系、教学计划与师资安排，并决定自2025级起，每年从环境监测技术专业中遴选40名学生开展定向培养。

实习生分享实践收获

据了解，目前我校已有23名生态环境学院学生在四川国海鸿杰环保科技有限公司实习，分布于环境监测、数据分析、报告编制、现场巡查等岗位，深度参与一线工作。座谈会上，实习生代表现场分享了实践收获。下一步，学校将持续深化校企协同育人机制，推动专业建设与产业发展同频共振，服务区域产业发展，助力学生高质量就业。